In letzter Zeit ist es häufig dazu gekommen, dass ich auf Bewerbungen gar keine Antwort erhalten habe. Selbst auf Nachfragen wurde nicht geantwortet. Dazu passt, dass auf Projektbörsen keine Telefonnummern angegeben sind, so dass Anrufe zumindest erschwert werden.
Ist es Gedankenlosigkeit oder Unhöflichkeit? Ich schreibe Bewerbungen auf Projekte, weil ich ein Projekt suche und nicht als Zeitvertreib.
Ein kleiner Tipp: Richtet für Bewerbungen ein eigenes Postfach ein und für dieses Postfach eine automatische Antwort in der Form „Sehr geehrter Interessent, wir haben ihre Bewerbung erhalten und melden uns in den nächsten Tagen.“
Selbstverständlich sollte man sich dann auch melden, insbesondere wenn der Bewerber noch Fragen hat und nicht denken „Irgendwann merkt der /die schon, dass wir ihn/sie nicht haben wollten.“
Insbesondere wenn Rückfragen kommen, ob die Bewerbung eingetroffen ist, sollte man reagieren. An den Bewerbungen hängen Existenzen.Freiberufler sind in der Regel keine Millionäre, sondern auf Projekte angewiesen. Zudem zahlen sie für die Projektplattformen Geld.
Warum ich das schreibe? Ich habe im letzten halben Jahr auf 15 Bewerbungen über Freelancer Map gerade einmal 3 Antworten erhalten. Bei allen anderen weiß ich trotz Nachfrage nicht nicht einmal, ob meine Bewerbung überhaupt gelesen wurde.
Gut auch Freiberufler antworten manchmal nicht, Dies passiert in der Regel aber dann, wenn Projektangebote mit falschen Skills rein kommen.
Ein Beispiel: In meinem Profil steht „Entwicklung einer Statistik-Software für Windkraftanlagen„. In der Anfrage wird dann nach einem Sicherheitsingenieur zur Sicherheitsprüfung einer Off-Shore Anlage gesucht. Oder ich habe im Profil „Entwicklung einer Schnittstelle zur Übergabe von Bestelldaten an ein SAP System“ stehen. Das heißt nur, dass ich unter Windows für ein Delphi Programm eine Schnittstelle entwickelt habe, mit der ich Daten an SAP weiter geben kann, es heißt nicht, dass ich in den SAP Sprachen programmieren kann.
Also bitte etwas mehr Wertschätzung der Freiberufler und Höflichkeit bei Bewerbungen.
Gleiches gilt natürlich auch für Bewerber im Angestelltenverhältnis. Es macht einen schlechten Eindruck, wenn man einem Bewerber im Januar erzählt, ein anderer hätte besser auf die Stelle gepasst und zwei Tage später steht das selbe Projekt wieder auf der Plattform und dass dann für die nächsten 9 Monate alle 8 Wochen. Da fühlt man sich als Bewerber verschaukelt.
Bitte prüfen Sie einmal Ihren Umgang mit Freiberuflern. Antworten Sie immer oder denken Sie auch.“Die d… Freiberufler werden schon merken, dass wir sie nicht im Projekt haben wollen.“ ?
Und noch etwas zum Schluss: Auch Frauen, insbesondere auch trans* Frauen können Software entwickeln, man kann ihnen durchaus entsprechende Projekte geben.
